Pegadaian Kembali Unggul: Tempat Kerja Terbaik Asia, Edisi Ketujuh!

Beritajitu.net Assalamualaikum semoga kita selalu berbuat baik. Saat Ini aku mau menjelaskan berbagai manfaat dari Business, News, Indonesia, Dunia. Catatan Singkat Tentang Business, News, Indonesia, Dunia Pegadaian Kembali Unggul Tempat Kerja Terbaik Asia Edisi Ketujuh Jangan lewatkan informasi penting

Pada malam penganugerahan yang diselenggarakan di Jakarta, Jumat (20 Juni), PT Pegadaian kembali dinobatkan sebagai Best Company to Work For in Asia 2025 oleh HR Asia untuk ketujuh kalinya. Penghargaan ini menjadi bukti komitmen Pegadaian dalam menciptakan lingkungan kerja yang kondusif bagi karyawannya.

Plt. Direktur Utama Pegadaian, Syafril, menyampaikan rasa syukur atas penghargaan ini. Menurutnya, penghargaan ini bukan hanya kebanggaan, tetapi juga motivasi bagi seluruh Insan Pegadaian untuk mewujudkan tujuan MengEMASkan Indonesia.

Pegadaian meraih empat penghargaan sekaligus, yaitu HR Asia Best Companies To Work For in Asia 2025 (Indonesia Chapter), HR Asia Diversity, Equity & Inclusion Awards, HR Asia Most Caring Company Awards, dan HR Asia Tech Empowerment Award. Keberhasilan ini menunjukkan bahwa Pegadaian berhasil membentuk karyawan yang bertalenta unggul, agile, dan produktif.

Direktur Human Capital PT Pegadaian, ERA Taufiq, mengucapkan terima kasih kepada HR Asia atas apresiasi ini. Beliau menambahkan bahwa Pegadaian terus berupaya mendorong work-life balance, memberikan wadah bagi hobi dan kreativitas karyawan melalui komunitas, serta menyelenggarakan Pegadaian Excellence Awards sebagai ajang apresiasi bagi karyawan berprestasi.

Employee Value Proposition (EVP) Pegadaian, yaitu MengEMASkan Indonesia, menawarkan nilai tambah bagi karyawan, seperti peluang pengembangan karir, sertifikasi keahlian, coaching, lingkungan kerja yang nyaman dan suportif, work-life balance, komunitas hobi dan seni, serta apresiasi bagi karyawan yang berprestasi dan berkontribusi dalam ide bisnis dan inovasi.

Pegadaian memiliki lebih dari 12.500 karyawan yang tersebar di seluruh Indonesia. Sinergi Insan Pegadaian menjadikan perusahaan tetap eksis hingga usia 124 tahun, dengan melakukan berbagai transformasi digital, produk, dan budaya perusahaan. Saat ini, Pegadaian telah mengembangkan bisnis dengan membangun ekosistem bullion melalui Layanan Bank Emas Pegadaian.

Employee Value Proposition (EVP) Pegadaian:

• Peluang pengembangan karir
• Sertifikasi keahlian dan coaching
• Lingkungan dan budaya kerja yang nyaman dan suportif
• Work-life balance
• Komunitas hobi dan seni
• Apresiasi bagi karyawan berprestasi

Begitulah uraian mendalam mengenai pegadaian kembali unggul tempat kerja terbaik asia edisi ketujuh dalam business, news, indonesia, dunia yang saya bagikan Silakan aplikasikan pengetahuan ini dalam kehidupan sehari-hari selalu berpikir ke depan dan jaga kesehatan finansial. Bagikan kepada yang perlu tahu tentang ini. Sampai jumpa di artikel selanjutnya